会议学习贯彻了民进浙江省委会有关文件精神；市委会专职副主委孟建新解读了《民进绍兴市委会2011年换届工作意见》（征求意见稿），并征求与会同志的意见；会议还对市直支部换届工作进行了回顾总结。
会上，黄文刚副部长对民进绍兴市委会的换届工作提出了四点要求：一要高度重视，做到“三个一”，即选出一个好班子，通过一个好报告，创造一种好风气；二要严密程序，设计好换届程序，执行时都要到位；三要发扬民主，尊重每个会员的意愿，发挥广大会员的才智；四要统筹协调，做好每一项工作。
陈伯怀主委指出，市直支部换届工作已经圆满结束，这次换届安排周密、过程平稳、换出了干劲。新一届支部领导班子一要进一步增强责任感，增强创新意识，增强组织协调能力；二要进一步加强制度建设，做到年初有计划，年终有总结，活动有记录；三要进一步加强和所在单位党组织的联系与沟通，得到党组织的支持与帮助。
关于市委会换届工作，陈伯怀强调指出：一要增强政治责任感和历史使命感。要发动广大会员积极参与，充分表达个人意愿，自觉服从大局。二要强化领导，周密安排。一方面要加强思想政治工作，正确对待进出去留；另一方面换届工作领导小组要分工落实，制订计划，精心组织，确保换届工作顺利完成。三要发扬民主，坚持用人导向。要坚持实事求是，坚持用人的政治导向、标准导向和实践导向，坚持德才兼备、以德为先的原则。四要严肃纪律，风清气正。要严格按照文件规定办事，按程序执行，会上要充分发扬民主，会后不讲不利于团结的话。
会议还研究了组织发展工作等事宜。
来源：民进绍兴市委会
