二十三年前，一个身穿粉红短裙子，扎两把小刷子，圆圆脸，胖乎乎的十九岁女孩，在高考落榜后参加民主党派招干考试，被民进绍兴市筹备委员会录用，成为当时浙江省年龄最小的民进机关工作人员，成为民进绍兴市委会机关的第一位专职干部，那个女孩就是我。

回忆当初二三事

1985年4月28日，我向民进绍兴市筹备委员会报到。当时民主党派机关在市区前观巷9号的二层小楼里，民进绍兴市筹备委员会和九三学社绍兴市委会合用一间十多平方米的办公室。民进筹委会机关所有财产只是一口橱、一张写字台、一把椅子，而且这三件“家当”颜色各不相同，油漆均已斑驳。办公经费是六个党派合在一起的，并且挂靠在统战部，不独立核算，能够使用的经费十分有限，审批也非常严格。整个小楼里，六个党派共用一部电话机。

报到第二天，开始整理橱和写字台，打开橱和写字台抽屉，里面全是未启封的各种信函，大多数是赠阅的内部刊物和各类过期的通知。拆信封时，九三学社市委会办公室的倪德林老医生教我把“品相”好一点的信封小心拆开，翻折过来糊好，等下一次寄信时再用。因此，我到民进筹委会机关学做的第一件事就是小心翼翼地拆信→阅读→糊信封。开始糊信封的时候，常不小心把信封与信封之间给粘上了，用时怎么也打不开。渐渐地，驾轻就熟，能把信封糊得又快、又干净、又结实，还好用。这项工作持续做了大半年，直到年底市委会成立，正式印了市委会的信封，这项工作才算结束。

刚开始工作的时候，电话还是稀罕物。单位有一台电话机已经很好，个人基本上都没有安装的，移动电话和电脑更是连听都没听过，因此与会员联系除了当面找，就只有通过邮局寄信。限于经费，会内所有能省的每一分钱都要节省。开会发通知、发杂志，全部都是自己当邮差，骑着自行车走街串巷，挨家挨户去送。当时几十个会员的家庭地址，我都熟悉。安排好线路，每次的资料、通知，出去转个一天半天的，就能送完，比通过邮局更快，还少了丢失的麻烦。这样的邮差工作，在今天互联网早已普及的时代看来，是没有效率、得不偿失，在当时却是最实际最可靠的。

到机关工作不久，民进甘肃省委会的秘书长因工作关系来到浙江，因对古城绍兴感兴趣，就跑到绍兴。怎么接待？我不懂。贵客来了，也不多想，带着就出去，按他的要求去了市区各个景点。到了中午，客人总要吃饭呀，怎么办？一想，就去菜场买了菜和面，回家做给他吃，下午接着再逛，直到傍晚送他到车站。本来接待工作结束了，我也不多想，可是甘肃的秘书长到了杭州，在省委会把在绍兴的经历广而告之。后来一段时间，我去省委会开会，吴畏、徐云锦、杨子才等几位领导常提起我对同志的热心，对工作的认真。那时候总觉得很奇怪，为什么省委会的领导表扬我时总是笑得很特别？现在回头想想，我那时候真是不懂规矩，好心失礼，内疚至今。

1985年至1987年这三年期间，民进绍兴市委会是一个人的机关。开会、活动、联系、接待从头到尾全是我一个人张罗，因此九三学社市委会机关干部就成了我工作的老师，他们总是帮助我、教会我许多工作的本领。

历任主委关爱下成长

从我进入民进绍兴市委会机关至今，亲历了陶永铭老师、杨明志老师、陈伯怀老师三任主委的领导风度。在他们的关心爱护下，我逐渐长大、成熟起来。

民进绍兴市筹委会负责人、民进绍兴市第一届委员会主委陶永铭是我工作的第一任领导。他和蔼可亲、平易近人，脾气极好。陶老师待我跟自己的孩子一样呵护有加，他叮嘱多、鼓励多、关爱多，却呵斥少、怨气少、要求少，从来不批评。经常教我遇事多看、多问、多协商，教我有关民进知识，传授工作经验，陪我走访民进会员，带我去杭州参加省委会的各种会议。由于当时通信不发达，因此他家是我下班后最常去的地方，市委会工作我都会在下班以后去他家汇报。记得有一次，陶老师带我去杭州参加省委会的会议，我们一同坐班车，一同转公交车，陶老师还一路告诉我地名、方向，怎么走最方便。会议休息时，还陪我一起逛商场，买了一双暖和又漂亮的棉皮鞋。

跟陶老师在一起工作，我学会了跟会员沟通，为会员服务，学到他热心、待人宽厚的态度，让会员来机关感到宾至如归。

第二任主委杨明志老师，他担任了民进绍兴市二届、三届的主委。杨明志老师是我的母校稽山中学的物理特级教师，曾经担任我们隔壁班级的班主任，加入民进以后，才告别他一生钟爱的教育岗位，走上领导岗位。他担任过绍兴市教委副主任、绍兴市人大副主任。杨老师讲话一贯是言简意赅，一语中的，不绕弯子。杨老师参加会议，从不叫机关写稿子，几乎都是出口成章。作为一个物理老师，他才思敏捷，记忆力强，口头表达能力非常好。他领导民进绍兴市委会的工作，抓大放小，抓住工作的方向和原则，具体细节工作放手让机关做。杨老师抓组织发展工作，有一句名言“吸收有素质高水平能发挥作用的会员，是增加我们会的分子；吸收不能发挥作用的会员，是增加我们会的分母。我们会的价值，取决于分子，分子越大值就越大，反之，分母大了，值反而小了。”所以，我们民进绍兴市委会的组织发展工作从第二届委员会开始，就从注重数量转变为注重质量。

跟杨老师一起工作，我学到了乐观豁达，爱岗敬业、工作注重质量和效率。

第三任主委陈伯怀老师，他担任民进绍兴市四届、五届、六届主委。陈老师多年来一直注重党派的参政议政工作，在参政议政工作上花了很多时间和精力。为了提高民进的参政议政水平，他非常珍惜和培养优秀人才，培养后备干部，经常从各种途径了解会员情况，一有机会就推荐会员到更有利于发挥参政议政作用的岗位上去。当会员在工作本职上出了成绩，在党派工作上有了成果，他就非常快乐和安慰，甚至比自己取得成绩更加自豪。他重视会员整体素质的提高，注重对会员的培训和工作生活的关心。他经常在开会的时候循循善诱，讲述生动的、感染力很强，让人有所触动的小故事，鼓励会员学习和进取。他时时关注民进机关的工作，对具体工作要求也比较高。有时候，由于我工作的粗线条，也会被狠狠批评到掉眼泪……不过更多的时候，他以鼓励为主，帮助我们解决生活上的困难，思想上的纠结，像父亲一样有时候严厉，有时候慈祥，有时候恨铁不成钢。

跟陈老师工作，我日渐成熟和严谨，学会了认真和细心，学会了在工作中不断学习和自我提高。

叙说发展看今朝

弹指一挥间，中国改革开放走过了三十多年的光辉历程，多党合作事业得到了蓬勃发展，绍兴民进机关也发生了翻天覆地的变化。

从1985年至今，机关办公地点三次搬迁，从前观巷搬迁到北后街，从北后街搬迁到新建北路党派楼，从新建北路党派楼搬迁到中心南路统战大楼。每一次搬迁都是一次质的飞跃，我们一次又一次享受到多党合作的成果。2007年10月，一个秋高气爽的日子，绍兴民进机关搬入中心南路94号的统战大楼。这里有宽阔的停车场，宽敞明亮的办公楼，良好的后勤服务。走进统战大楼，“长期共存，互相监督，肝胆相照，荣辱与共”十六字熠熠生辉。在这个大楼里，民进市委会机关拥有八间办公用房，分别设立了接待室、档案室、主委办公室、专职副主委办公室和四间机关干部办公室。办公室的桌、椅、柜都重新配置，整齐划一、美观实用。室内有绿色植物和书法作品作为点缀和装饰，独立配有电脑、打印机、复印机、传真机、电话机等现代化办公设备，基本达到了无纸化办公的水平。机关自编《绍兴民进》季刊，定期出刊，建立了绍兴民进网站，连接了英特网和绍兴市人民政府办公协同系统。

如今的机关，编制配备齐全，处室布局合理，管理有序规范，经费得到保证。我们拥有了优美的环境、优良的制度和优质的服务。你再也看不到昔日堆积的信件和资料，因为我们建立了综合档案室，并通过市级验收，还被评为档案工作先进集体。由于绍兴是全国闻名的历史文化名城，每年我们都要接待多批来自全国各地的民进朋友。当然现在再也不用走着去景点，不用自己下面条招待客人，我们有良好的接待制度。民进中央许嘉璐主席和张怀西、王立平、王佐书、梅向明副主席、赵光华秘书长，民进省委会盛昌黎主委和吴山明等7位副主委先后莅临绍兴视察，检查和指导机关工作。我们的接待工作得到来宾的一致好评。

绍兴民进在历任主委的带领下，切实履行参政议政、民主监督职能，不断加强自身建设，充分发挥群体作用，努力拓展服务领域，思想建设，组织建设，机关建设等方面多有建树，取得了丰硕成果。绍兴民进已经成为活跃于绍兴政治舞台的一支重要的政治力量。

忆往昔，看今朝，我信心百倍。我将在民进这个温暖的大家庭里奉献余生。

（郑枫，民进绍兴市委会机关第一位工作人员，现任市委会办公室主任兼组织处处长。）