根据民进杭州市委会的统一部署，11月1日，民进萧山区委会召开领导班子届中述职评议暨干部民主推荐工作会议。民进萧山区委会委员、支部委员以及会员中的各级人大代表、政协委员和骨干会员代表等近60人参加会议。杭州市副市长、民进杭州市委会主委谢双成，中共萧山区委统战部副部长徐妙法，民进市委会专职副主委谢春凤、秘书长诸剑超等出席会议。会议由民进萧山区委会主委陈金良主持。

会上，陈金良传达学习了民进杭州市十三届九次常委会议精神，并代表民进萧山区委会第十二届委员会作届中述职报告，总结换届以来的工作成绩，分析当前工作中存在的不足，提出下一步履职规划。区委会主委陈金良，副主委田益民、朱虹、陈丽君分别进行了个人述职述廉。与会会员按照市委会要求对区委会及班子成员进行了民主测评，并民主推荐了年轻干部和代表性人士。

谢双成在会上讲话，他表示，民进萧山区委会作为全国第一个县级地方组织，是杭州民进的一面旗帜，在民进中央、省委会都具有重要的影响力。他充分肯定了区委会工作定位准确、措施有力、特色明显，认为思想宣传工作务实高效、组织建设工作扎实有效、参政履职工作持续发力、社会服务工作举措有力、会务工作走在全市前列。结合民进中央十四届四次常委会会议精神，谢双成向与会会员提出了三方面的希望和要求：一是增强政治意识，抓好关键少数，着力提升领导班子的“五种能力”；二是增强会员意识，夯实组织基础，打造强有力的参政党队伍；三是增强组织意识，丰富组织活动，加强基层组织建设。

陈金良表示，区委会将结合述职评议活动，对照反思不足，回顾总结经验，按照谢双成主委的要求，和全体会员一起学习领悟好、贯彻落实好、谋划发展好，以强烈的政治担当意识和创先争优意识，为萧山勇当“八八战略”再深化、改革开放再出发排头兵而竭智聚力。

来源：民进萧山区委会