1月12日下午，民进杭州市余杭区基层委员会召开领导班子民主生活会并开展年度述职及民主评议，全体班子成员、各支部班子成员及主委助理参加会议。

会议传达学习了国家主席习近平发表的二〇二六年新年贺词精神、余杭区委全会和经济工作会议精神、民进省委会十一届六次全会精神和市委会十四届八次全会精神等近期上级重要讲话和会议精神，引导全体成员准确把握形势任务要求，进一步统一思想、凝聚共识。

基层委员会主委钟燕代表班子和个人作对照检查，班子成员逐一作个人对照检查，开展批评与自我批评。

随后，钟燕代表班子并结合个人工作进行年度述职，并布置了2026年度重点工作安排。班子成员逐一进行个人述职。与会人员对领导班子及成员的工作表现进行民主评议。

钟燕就做好2026年工作提出四个方面要求：一是深学笃行实干，践行干事创业精神。深入践行“干事创业好团队、和谐温暖大家庭”的精神内核，以昂扬向上的姿态、求真务实的作风，在岗位实践中彰显担当作为。二是强化协同联动，凝聚团结协作合力。班子成员要牢固树立“分工不分家”的协作理念，明晰职责边界、强化补位意识，在各项工作中做到相互支持、彼此托底，形成上下贯通、左右联动的工作格局。三是主动担当作为，增强会员履职获得感。要强化主人翁意识，主动思考、积极作为，在实践锻炼中锤炼政治素养与履职能力，切实将个人成长融入党派发展大局，不断提升会员获得感。四是深化沟通交流，释放党派资源优势。围绕会务工作、会员信息、个人发展等，建立常态化沟通交流机制，充分发挥党派人才荟萃、智力密集的优势，凝聚共识、汇聚合力，为余杭民进高质量发展赋能增效。